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九卅手机娱乐官网关于制定2017年度各处室(单位)目标责任考核指标的通知

2017-08-23

厅机关各处室,直属各单位:

为做好2017年度厅系统目标责任考核工作,现就各处室(单位)制定2017年度目标责任考核指标有关事项通知如下:

一、考核指标

各处室(单位)年度考核指标包括年度重点工作任务考核指标、党建工作考核指标和党风廉政建设考核指标。

(一)年度重点工作任务考核指标

年度重点工作任务考核指标包括省教育厅领导班子年度重点工作任务(见附件);教育部及各司局制定的涉及本处室(单位)的年度工作任务;厅领导班子确定的涉及各处室(单位)的年度重点工作任务;处室(单位)按照各自工作职能制定的应完成的年度工作任务。

(二)党建工作考核指标

各处室(单位)根据厅机关党委党建工作要点和精神文明建设工作要求,结合本处室(单位)实际,做好党建工作。党建工作年度考核指标由厅机关党委结合年度工作负责制定。

(三)党风廉政建设考核指标

各处室(单位)根据厅党组党风廉政建设工作部署,结合本处室(单位)实际,认真落实年度党风廉政建设目标责任,党风廉政建设年度考核指标由厅机关纪委结合年度工作负责制定。

二、工作要求

(一)高度重视,认真研究。制定考核指标是完成年度各项工作任务,抓好工作落实的基础环节。各处室(单位)要高度重视,认真研究,制定的考核指标要经领导班子集体讨论或职工大会讨论决定,并报分管厅领导同意。

(二)任务明确,量化具体。年度考核指标要根据本处室(单位)工作职责,突出本处室(单位)中心工作和重点工作。考核指标内容要表述清楚、量化具体、便于考核。

(三)严格程序,按时上报。各处室(单位)制定的年度重点工作任务考核指标,报经分管厅领导签字同意后,于4月5日(星期三)前报送厅人事处(附电子版),电子版发送至E-mail: 283527148@qq.com。人事处汇总并报厅党组审定后作为年终考核的依据。

 

附件:省教育厅领导班子2017年度目标责任(绩效)考核指标

 

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                           2017年3月29日

      

 

 附件

         省教育厅领导班子

2017年度目标责任(绩效)考核指标

 

指标类别

考核具体内容

1.筹资24.3亿元,实施“全面改薄”、学前教育、普通高中建设、中等职业教育项目、藏区项目及高校基础能力等建设项目。

2.从国家有关部委争取6亿元,实施学前教育、“全面改薄”、藏区项目、普通高中建设、中等职业教育及高校建设项目等。

3.投入3亿元,加强职业院校特色专业、实训基地、师资队伍建设等。

4.取消义务教育学校社会实践及校外活动收费项目,并将生均公用经费补助标准提高50元。

5.完成1.8万人(次)中小学幼儿园教师培训工作。其中:民族中小学双语教师1100人(次),幼儿园教师3000人(次),中小学省级骨干校长150人(次),中小学名校长培养30人。

6.完成全省中高职学校30000人的招生任务。

7.向省内外输送六州藏区高中(中职)生2000名。

8.认真贯彻落实省政府《关于进一步优化全省高等教育和职业教育布局及学科专业结构的意见》,优化学科专业结构,新增2个理工类等应用型专业,使高校理工类等应用型专业的占比达到56.5%。

9.积极推进一流学科建设,立项建设4个国内一流学科和6个省级一流学科。

10.组织开展高雅艺术进校园活动。

11.招商引资内外资到位资金0.2亿元。

12.全省2017年高中阶段教育毛入学率达到83.5%。

1.落实完成省属高职(专科)面向贫困地区专项招生计划1200名。

2.实施省内东部地区支援青南地区中小学教师支教计划,年内选派300名优秀教师。

3.完成职业教育骨干教师省级培训300人(次)。

4.制定《青海省中小学体育、美育工作专项督导暂行办法》,开展督导评估,促进学校体育美育工作。

5.制定《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的实施意见》,进一步加强和改进全省高校思想政治工作。

6.做好湟中县上五庄镇纳卜藏村、互助县林川乡小河欠村等9个村的精准扶贫工作,完成“高原美丽乡村”建设任务。

7.新建及改扩建75所公办幼儿园。